Sparring, Unternehmens- & Personalberatung – ganzheitlich betrachtet

Recruiting, Personalberatung und Sparring
in Lübeck, Hamburg, Kiel und ganz Deutschland.

Ist der Fachkräftemangel auch Ihre größte Herausforderung? Sie haben bereits viel probiert, aber passende Mitarbeiter scheinen für Ihr Unternehmen einfach unerreichbar? Kostet Sie die Kandidatensuche viel zu viel Zeit – und noch mehr Energie?

Dann ist es jetzt an der Zeit, neue Wege im Recruiting zu gehen. Mit der ganzheitlichen Personalberatung von ANN-KATHRIN KÖNIG | Unternehmens- & Personalberatung unterstützen wir Sie und Ihr Recruiting-Team in Lübeck, Hamburg, Kiel und ganz Deutschland dabei, sich auf die Veränderungen am Markt und die Innovationen einzustellen. Lassen Sie uns gemeinsam das Erfolgsrezept für Ihre zukünftige Mitarbeitergewinnung entwickeln!

Mit Personalberatung durchstarten

2030 werden in Deutschland rund 8 Millionen Stellen nicht nachbesetzt werden können.

Quelle: BCG The Global Workforce Crisis

DANK PERSPEKTIVENWECHSEL
ZUM KÖNIG WERDEN

Erfolgreiches Personalmarketing ist heute durch und durch bewerberorientiert. Deshalb wechselt ANN-KATHRIN KÖNIG | Unternehmens- & Personalberatung mit Ihnen die Perspektive, fühlt sich in Ihre Bewerberzielgruppe hinein, entwickelt für Sie ein maßgeschneidertes Konzept und krönt Sie so zum idealen Arbeitgeber für Ihre Zielgruppe. Dabei begleiten wir Sie auf dem Kurs zum digitalen Recruiting und unterstützen Sie bei der erfolgreichen Neuausrichtung Ihrer Prozesse in der Mitarbeitergewinnung. Also los geht’s – bringen wir Ihr Personalmarketing auf den nächsten Level und entwickeln wir ein einzigartiges Employer-Branding-Konzept, um so einen nachhaltigen Mehrwert für Ihr Unternehmen zu schaffen!

WIR ERKENNEN IHRE POTENZIALE
ALS ATTRAKTIVE ARBEITGEBERMARKE

  • Happy Recruiting = Happy People! Gemeinsam mit Ihnen entwickeln wir Ihr Erfolgsrezept für Ihre zukünftige Mitarbeitergewinnung und richten Ihre Recruiting-Prozesse neu aus.
  • Wir helfen Ihnen dabei, Ihre Zielgruppen zu analysieren und den richtigen Content-Mix zusammenzustellen.
  • Wir analysieren Ihr Personalmarketing und die Kanäle (Stellenanzeige, Karriereseite, klassische Werbung, Jobbörsen, Social Media).
  • Auf Grundlage einer Zielgruppenanalyse erstellen wir Personen- oder User-Stories.
  • Wir unterstützen Sie dabei, Touchpoints sowie Online- und Offline-Inhalte entlang der Candidate-Journey zu verstehen.
  • Sie entdecken, wie Sie mit einem modernen Employer-Branding-Konzept die Strahlkraft Ihrer Arbeitgebermarke erhöhen können, die passenden Menschen anziehen und die Beziehung zu Ihren Mitarbeitern stärken.
  • Sie erfahren, wie Sie Ihre eigene Kandidatenfamilie aufbauen.
  • Wir beraten und informieren Sie zu Recruiting-Trends und Recruiting-Technologien.
  • Sie lernen, wie künstliche Intelligenz, Algorithmen, Chatbots und Bewerber-Management-Systeme auf Ihr Recruiting wirken.

MEHR EFFIZIENZ DURCH WORKSHOPS

Am effektivsten meistern wir Ihre Herausforderungen in gemeinsamen Workshops – durch gezielte Beratungs- und Coaching-Einheiten oder als Sparringspartner in der Umsetzungsphase.
Dabei klären wir folgende Aspekte:

Jetzt Ressouren für effektives Recruiting sichern!

Was hindert Sie?

Engpässe sowie Hindernisse analysieren und Ressourcen organisieren.

Effektives Recruiting  - dank Coaching zu mehr Unternehmensstärke!

Was versteckt sich?

Stärken, Optimierungspotenziale und Chancen schnell und sicher erkennen.

Nachhaltige Strukturen für effektive Mitarbeitergewinnung aufbauen!

Was hilft Ihnen?

Ressourcen, Prozesse und Strukturen nachhaltig mit Blick auf die Zukunft planen.

Jetzt die richtigen Mitarbeiter finden - dank gezielter Ansprache!

Wen sprechen Sie an?

Zielgruppen fokussieren, Kontakte aufbauen und Menschen begeistern.

Professionell und persönlich –
ANN-KATHRIN KÖNIG | Unternehmens- & Personalberatung

Vereinbaren Sie jetzt Ihr kostenloses Beratungsgespräch

Besprechen Sie mit einem Experten aus unserem Team, wo Ihre aktuellen Herausforderungen liegen und was Sie erreichen möchten.

Bitte geben Sie eine Nummer an, auf der wir Sie innerhalb der nächsten 48 Stunden (bzw. am folgenden Werktag) gut erreichen können.

Wie dringend brauchen Sie einen neuen Mitarbeiter?
(bitte auswählen)*

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